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申论万能八条提出对策的“万能八条”:
申论万能八条之一条:领导重视、提高认识;
申论万能八条第二条:加强宣传、营造气氛;
申论万能八条第三条:教育培训、提高素质;
申论万能八条第四条:健全政策法规、完善制度;
申论万能八条第五条:组织协调、形成机制;
申论万能八条第六条:增加投入、依靠科技;
申论万能八条第七条:加强监管、全面落实;
申论万能八条第八条:总结反思、借鉴经验。
另外,能用是能用,但是要看你怎么用了
千万别把万能八条的原话写上
要学会在考场上能对万能八条进行相应的变通 把其变成自己的话
其实申论考试 对策类的题基本上都不会超出万能八条的范围
要拿准适用哪条对策 要灵活运用 善于变通。。。。。。
还有要去中政申论看看自己能打多少分 多在他们那而练习,加油吧
申论万能八条有哪几个啊?具体怎么用您好!中政申论批改中心老师为您解答。申论万能八条具体如下:
1、领导重视,提高认识。 2、加强宣传,营造氛围。
3、教育培训,提高素质。 4、健全政策法规,完善制度。
5、组织协调,形成机制。 6、增加投入,依靠科技。
7、加强监督,全面落实。 8、总结反思,借鉴经验。
“万能”答题技巧,看似简洁明了,若生搬硬套使用不好很容易固化为一种模板,阅卷考官会疲倦甚至厌烦,影响得分。考试的时候不是写上这八条就能拿分,而是要从这八个方向去切入试卷材料及其反映的社会问题,从中获得启发和思路。从以往的经验来看申论万能八条精髓就是:
原则一:万能八条是方向不是对策,必须再细化。
原则二:万能八条不必是八个,可以灵活合并或取舍。
原则三:申论八条不要死记。八点即为:经济、行政、法制、宣传教育、预防等几个方向来思考应用。
建议更好能够到权威批改平台申请一个快速上手的方案,进行集中强化训练。不会被误导也明白自己错在哪里,申论拿高分就要有把握的多。
学习就是一个发现问题解决问题的过程,有问题及时问,中政申论批改中心老师愿与你一起学习,一起加油。
“申论万能八条”(终极版)是什么?申论万能八条之(1)法律手段
依法治国、依法行政、依法办事,真正做到有法可依
用有关法律、法规、规章来检验有关行为的正确与错误,衡量其是否合法
依据有关法律、法规来处理有关问题
通过有关法律程序(例如民事、刑事、行政诉讼、调解)来解决有关矛盾、争端
严格依法办事,做到执法主体、依据、程序合法
处理好“法治”与“人治”的关系
处理好法、理、情的关系
采取有效措施,保护有关方面和群众的合法权益
加快有关方面的立法步伐
加大普法教育力度,树立全民法治意识
深化司法制度改革
申论万能八条之(2)行政手段
制定机关政策、贯彻执行政策
实施职能管理,例如城市管理、规划管理、市场管理、人事管理、文化管理
改革行政审批运行机制,切实转变职能
推进行政民主化进程,实行透明管理
转变工作作风,改进工作 ***
坚持实事求是的思想路线、群众路线
树立服务意识,提高办事效率
加强督办、查办,强调落实,提高执行力
加强信息工作,加速推进电子政务
重视调查研究,充分体察民意
重视可行性研究,重大决策出台前举行听证会,
营造良好的投资环境、社会环境
各级领导要认真贯彻“ *** ”重要思想和“以人为本”的执政理念,“情为民系、权为民用,心为民想,事为民办,利为民谋”
切实加强民主集中制,遏制“上有政策、下有对策”的不正之风
遏止行 *** 败,克服 *** ,官僚主义
建立预警机制,妥善应对突发事件
实行政务公开,推进民主化进程
努力建设法治 *** ,廉洁 *** ,服务 *** ,阳光 *** ,节约 ***
构建和谐社会
树立以人为本的执政理念:
科学的发展观
正确的政绩观
科学的人才观
正确的群众观
五个统筹:
统筹城乡发展
统筹区域发展
统筹经济社会发展
统筹人与自然的和谐发展
统筹国内发展和对外***
申论万能八条之(3)经济手段
制定有关经济法律、法规、政策
贯彻可持续发展战略,处理好环境、资源、人口与经济发展的关系,促进经济与社会协调发展
治理经济环境,政治经济秩序
营造良好投资环境,深化改革***
运用财政、税收、金融、价格等经济杠杆,加强宏观经济调控
培育规范各种经济要素市场,建立良好的市场运行机制
熟悉WTO
规则及有关经济法规,妥善应对经济纠纷
从实际出发,发展地方经济、特色经济
调整产业结构
加强经济体制改革,建立、完善现代企业制度
引入和建立全新的竞争机制、风险机制、分配机制
加强工商管理,反不正当竞争,保护消费者合法权益
采取有力措施,缩小城乡差距、东西部地区差距
强化社会保障体系,关注弱势群体
建立诚实守信的经济道德、社会道德
按规定对有关方面实施经济处罚、经济赔偿
提高产品质量,搞好售后服务
实行 *** 采购制,公开招投标制
认真进行成本核算,严格控制预算
厉行解决,建设节约型社会
申论万能八条之(4)管理手段
掌握管理规律,实现管理规范化、制度化、科学化
探索先进管理 *** ,提高管理水平
建立管理规章(规章制度)(建章立制),做到照章办事
明确职责、权利,切实加强对有关工作的管理
齐抓共管,综合治理,搞好有关工作
强化社会管理、社区管理、属地管理、行业管理
树立“人本”意识,加强人性管理、柔性管理
加强协调沟通,营造良好的工作、生活、社会环境、人际环境、上下级环境、劳资环境
加强人流、物流、信息流的管理
开发人力资源,提高劳动者素质
节约管理成本
申论万能八条之(5)教育手段
继续实施普法教育,树立全民“法治”意识,学法、知法、懂法、守法
推行社会主义全民道德教育,提高全民公德水准
加强对 *** 员尤其是党员领导干部的党性教育、保持 *** 员先进性教育
搞好义务教育、职业教育、高等教育、特殊教育、扫盲教育,提高全民素质
全社会都要关心青少年教育
加强有关适应性、针对性短期培训,加强继续教育,建立学习型社会
努力培养选拔科技人才队伍、企业家队伍和管理者队伍
深化教育、科技、文化、体育、卫生改革
充分利用新闻媒体和计算机 *** ,加强宣传教育,做好舆论引导工作
申论万能八条之(6)监督手段
党纪国法监督
司法监督
新闻监督
群众监督
舆论监督
内部监督
审计监督(领导干部离任审计)
申论万能八条之(7)协调手段
树立协调意识
树立“我为人人、人人为我”的利他观念
注意协调沟通,形成工作合力
互相尊重、理解、支持、帮助
统筹兼顾,注重齐抓共管,综合治理
注意利益协调,兼顾各方利益,实现双赢多赢
注意协调 *** 与技巧
选择适当的协调方式
注意上下级协调、干群关系协调、矛盾各方协调,有关方面的协调
努力构建和谐社会
申论万能八条之(8)自律手段
建立有关机关单位的自我约束机制
有关方面不断自我完善、自我调节、自我修正
领导干部要加强“四自”,即“自重、自省、自励”
领导干部要接受监督,更要加强自律
要加强公民道德、职业道德、官德修养
自觉树立诚信观念
从我做起、从小做起、从现在做起
严于律己,“慎独”
1.领导重视、提高认识
2.加强宣传、营造氛围
3.教育培训、提高素质
4.健全政策法规、完善制度
5.组织协调、形成机制
6.增加投入、依靠科技
7.加强监管、全面落实
8.总结反思、借鉴经验
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